Los sindicatos denuncian la precarización y la privatización del trabajo en Sierra Nevada

El comité de empresa de Cetursa-Remontes, representado por CCOO, CSIF, UGT Y CGT, ha denunciado la gestión del personas de Sierra Nevada y han criticado un incremento del gasto en infraestructuras que contrasta con la precarización del trabajo y la privatización de tareas propias.

Las trabajadoras de la empresa que gestiona la estación andaluza han denunciado que su situación mantiene una tendencia en negativo pendiente de la mejoría de sus condiciones y de la estabilización de 200 empleados para cubrir el cien por cien de los puestos.

Según el comité de empresa, la precariedad laboral en Cetursa se ha incrementado con la contratación de personal de empresas de trabajo temporal como alternativa para cubrir los puestos pendientes, una práctica que han denunciado los sindicatos en sede judicial.

Los trabajadores han considerado que la empresa reproduce un "sistema clientelar" en el que se ha dejado de incorporar a personal eventual para evitar que adquiera la condición de fijo discontinuo y en la que no se cumplen ni los convenios colectivos ni los acuerdos alcanzados en el Sercla.

"Sierra Nevada vive un momento delicado, pero la gestión actual cortoplacista va a acelerar un futuro incierto para las trabajadores de Cetursa, con consecuencias para toda la sociedad", ha apuntado el comité de empresa en un comunicado.

Han criticado además que Cetursa apueste por externalizar el trabajo y privatizar parte de las funciones de sus trabajadores.